직업에 대한 이력서 작성 방법


보통 이력서의 최초이자 유일한 독서는 잠재적 인 고용주로부터 2 분 이상 소요되지 않으며, 숙련 된 신병 모집인은 이력서가 더 자세한 고려가 필요한지 여부를 결정하기 위해 신속한 조사가 필요합니다. 직업에 대한 이력서를 올바르게 작성하는 방법에 대한 내용은 아래에서 설명합니다.

이력서가 관심을 끄는 것을 어떻게 확인할 수 있습니까? 우선, 당신이 그것을 쓸 때, 당신은 특정 규칙을 따라야합니다. 이들의 시행으로 고용주의 이익에 의지 할 수 있습니다.

규칙 1 : 강함

물론 이력서는 다른 사람들과 달라야합니다. 그렇다고해서 비즈니스 어휘의 규칙을 무시할 수있는 것은 아닙니다. 고용주를 놀라게하려고하지 마십시오. 글자의 글꼴, 색상 및 크기가 다른 텍스트를 사용하지 마십시오. 검은 색 Times New Roman 크기 인 12 또는 14를 선택하십시오.

유용한 힌트 : 텍스트 옆에 넓은 여백을 남깁니다. 이 조치는 메모를 읽을 때 할 수있는 기회를 제공하기 때문에 고용주를 기쁘게 할 것입니다. 또한 이력서의 섹션 사이의 간격을 유지해야한다는 것도 잊지 마십시오.

규칙 II : 라코니즘

재능이 가장 가까운 친척을 기억하십시오. 드문 경우지만, 2 페이지에 한 페이지에 맞는 완벽한 이력서가 있어야합니다. 이 요구 사항이 불가능한 것으로 보인다면 고용주의 눈으로 이력서를 살펴보십시오. 5 년 전에 졸업 한 학교, 애완 동물 또는 봉제 및 봉제 코스에 적극적으로 참여하기위한 증명서에 대해 정말로 알고 있어야하는지에 대해 생각해보십시오. 물론 그것이 귀하의 척. 많은 사람들은 교육과 직장 경험에 관한 항목에서 지적한 요점이 많을수록 고용주에게 더 ​​깊은 인상을 줄 것이라고 잘못 생각합니다. 부분적으로는 그렇지만, 예를 들어, 귀하의 과거 직무 목록에서 공석과 직접적으로 관련이없는 사람들을 배제하거나 배제 할 수 있습니다. 고용주가 15 세에 이웃 톰보이의 보모를 위해 일했으며 2 학년 때는 사적인 기타 수업을 받았다는 사실을 전혀 알지 못합니다.

RULE THIRD : TRUTH

직업에 대한 이력서를 쓸 때 약간의 유혹에 대한 유혹이 특히 크다. 특히 트랙 기록이 아직 크지 않고 공석이 매우 매력적인 경우 특히 그렇다. 이 신문은 모든 것을 견뎌 낼 것입니다. 그러나 문제는 잠재적 인 고용주가 용인 할 수 있는가하는 것입니다. 즉, 인터뷰에서 보여줄 수없는 소문이나 사무실 기술 소유에 대해서만 알고있는 커리큘럼의 컴퓨터 프로그램은 말할 필요가 없습니다. 잠재적 인 고용주에게 신청할 경우 위의 모든 사항이 전부 확인 될지 확실하지 않으면 이전 직업에 과도한 성공을 돌리지 마십시오.

규칙 4 : 구조

유능하고 적절하게 구성된 이력서는 필연적으로 부분으로 분리하는 것을 포함합니다.

1. 개인 및 연락처 정보

"이력서"라는 단어는 쓸 필요가 없으며 대신 성, 이름 및 성 (patronymic)을 나타내는 것이 좋습니다. 그리고 다음 단어 "성, 이름, 애국심"도 놓으십시오. 필요가 없습니다.

연락 가능한 모든 전화와 이메일 주소를 표시하십시오. 동시에 고용주가 휴대 전화 중 어느 것이 작동 중인지, 늦게 만 찾을 수있는 휴대 전화를 추측하도록 강요하지 마십시오. 모든 것을 직접 지정하십시오.

중요한 정보 : 연락처 정보 섹션에 지정된 전자 메일 주소는 이력서를 보낸 주소와 일치해야합니다.

정확한 나이는 요구할 수 없습니다. 숙련 된 신병 모집 인력은 대학 졸업 또는 취업 시작 날짜를 기준으로 귀하의 나이를 결정할 수 있습니다. 결혼 상태와 자녀의 유무에 관한 정보는 이력서에 반드시 기입하지 않아도되지만 면접시 고용주가 이에 대해 질문 할 수 있도록 준비되어야합니다.

2. 목적

어떤 공석이나 최소한 귀하가 신청하는 활동 분야를 나타내야합니다. 동시에, 관심사의 공식화는 "전문 분야에서 높은 임금을받는 직업을 찾고 있습니다"와 같은 어구가 흐려지는 것을 피하면서 한 두 문장을 충족해야한다는 것을 기억하십시오.

3. 교육

반대로 연대순으로, 교수 및 전문 분야의 표시가있는 교육 기관의 전체 이름을 기재하십시오. 연수 시작일과 종료일을 명시하십시오. 그렇지 않으면 고용주가 귀하가 여전히 배우고 있다는 인상을받을 수 있습니다.

구별과 과학적 학위가있는 졸업장을 언급하는 것은 불가능합니다. 그러나 논문 제목은 관심있는 공석과 직접 관련이있는 경우에만 작성해야합니다.

중요한 추가 사항 :이 섹션에서는 공부 한 코스, 세미나 및 교육의 이름을 표시 할 수 있습니다 (물론 신청하는 직장과의 직접적인 연관성을 고려해야 함).

4. 직장 경험

이것은 이력서 중 가장 중요하고 의미있는 부분입니다. 여기에서 역순으로 지난 6 ~ 8 년 동안 근무처를 등록해야합니다 (직위에 대한 자세한 설명과 함께 실제 업적 목록이 나와 있음). 동시에, 고용주는 귀하의 과거 직업 활동 과정에 관심이 없지만 구체적인 결과가 있음을 기억하십시오. 즉, "지위에 따라 직무를 수행"하는 대신 구현 한 프로젝트와 기업이 귀하의 도움으로 얻은 이익을 나타내는 것이 옳습니다. 당신은 또한 당신이 승진되었고 더 높은 봉급을 받았다고 언급 할 수 있습니다.

5. 추가 정보

이 섹션에는 "교육"및 "업무 경험"에 포함되지 않은 정보가 포함되어 있으며 그 범위는 매우 광범위 할 수 있습니다. 그러나 자신이 비늘에 굴복하는 데 도움이 될 전문 기술을 열거 해 제한하십시오. 여기에 외국어로 된 능숙도, 잘 알고있는 컴퓨터 프로그램 목록 및 활발하게 일하는 사무실 장비의 유형을 나타낼 수 있습니다. 일반적으로 고용주의 주의력을 다시 한 번 끌어 내기 위해이 섹션을 사용하십시오.

6. 개인적 특성

이것은 고용주에게 가장 알려지지 않은 부분이므로 가능하면 단단히하십시오. 칭찬하지 말고 단점을 지적하지 마십시오. 대신, 전문성을 다시 한번 확인하고 다른 구직자와 유익하게 구별되는 특별한 품질을 강조하십시오.

7. 권장 사항

그들은 모집을 위해 이력서에 첨부 할 필요가 없으며 잠재적 인 고용주에게 당신을 추천 할 수있는 사람들의 좌표를 나타낼 수 있습니다. 그러나 고용주의 요청에 따라 그들을 제공 할 준비를하고 스폰서에게 전화를 걸 수 있다고 경고하고 귀하와 귀하의 전문 지식과 기술에 대해 몇 가지 질문을하십시오.

마지막 막대

보내기 전에 요약을 여러 번 검토하십시오. 가장 사소한 실수조차도 당신에게 유리하지 않을 것입니다. 그러나 고용 할 때 적절하게 작성된 이력서로 당신은 직업을 찾을 수있는 기회가 훨씬 더 많습니다.