간통은 직장에서 일합니까?

전통적 사회는 간음을 부정적, 불신을 나타내는 현상으로 본다. 그러나 오늘날 존재하는 결혼 한 부부의 이혼 건수는 반역죄의 원인과 특성에 대한 깊은 이해를 촉구합니다.


현대인은 다양한 사회적 관계에 참여합니다. Memoria 연결을 통해 친구, 친구 및 직장 동료와의 효과적인 의사 소통을 할 수 있습니다.


현재 성공의 개념은 사람들이 비 강제적으로 직원 들간의 긴밀한 관계를 유발하는 업무 프로세스 및 업적에서 삶의 우선 순위를 강조하도록 강제합니다.이 친밀감은 성적 휴식 및 스트레스 해소에 대한 필요성과 따뜻함 및 감정적 의사 소통 부족으로 인해 발생할 수 있습니다. 불행히도, 배반과 대중 매체가 대중화되고, 간병인은 각 가정에서 필연적 인 것으로 제시되며 결혼 생활에서 유일한 로맨스의 원천으로 정의됩니다.


자아 실현의 가능성을 제한하는 단조로운 활동은 정신적 갈등을 유발할 수 있습니다. 즉, 혼란을 야기하고 근처에있는 동료에게 노동자 이동을 완화 시키십시오. 더욱이 사건이나 감정에 더 포화 된 다른 조건에서는 그러한 사람과 더 긴밀한 관계를 맺기위한 의도가 생기지 않았을 가능성이 큽니다.


예를 들어, 은행의 전직 직원이었던 배신 K.에 대해 다음과 같이 말합니다. "직장에서 너무 지루했습니다. 너무 많은 시간을 낭비하는 것은 안타깝습니다. Aon은 다음 부서에서 일하면서 좋았습니다. 남편이 반역에 대해 알았을 때 엄청난 스캔들이 있었고 사임해야했습니다. 가끔 길 건너에서 예전의 연인을 만났는데, 나는 그를 어떻게 좋아할 수 있는지 놀라 울뿐입니다. "


구속력, 예의 및 애 태움, 깔끔하고 우아한 모습, 종종 국내 및 국내 상황에서 추정되는 배우자의 동일한 자질과 대조되는 것은 부인할 수없는 무언가로서 동료의 매력을 결정합니다.


그렇기 때문에 심리학자가 직장에서 평판에 의심스러운 상황을 만드는 것을 권장하지 않는 수많은 조언에도 불구하고 직장에서의 의사 소통은 여전히 ​​매우 흔합니다. 이것은 개인이 자신의 감정과 행동을 통제 할 수 없다는 것과 관련이 있습니다. 인간의 성욕의 본질은 어떤면에서는 선택의 여지가 없기 때문입니다. 그렇게 쉽게 흥분하는 사람들은 오랫동안 인근에있는 성적으로 매력있는 물체를 보지 못하고 간통죄를 정당화합니다.


그는 큰 회사의 직원 인 간통죄에 대해 다음과 같이 말합니다. "저는 우리 아내를 바꿉니다. 우리 사무실에있는 여성들은 너무 도발적입니다. 그들은 의도적으로 도발적인 의상을 골라 내고 이해하는 방식으로 행동한다고 ​​확신합니다. 그들은 상환되지 않을 것입니다. "


그러나 일부 전문가에 따르면 그러한 퇴원은 정신 건강에 도움이되며 심지어는 아내를 바꾸는 배우자의 감정을 이용해 용기있는 관계를 잃어 버렸습니다. 물론, 그 자신 만이 그러한 수기를 기반으로 강한 짐승을 세울 수 있는지 여부를 결정할 권리가 있습니다.

그러나 수많은 연구와 조사에 따르면 결혼 생활에 불만을 갖고 변화를 원하는 사람들은 간통죄를 가장 자주 허용합니다. 그러나 동료와의 약간의 배신은 당신이 꿈꾸는 인상을 가져올 것이고, 오히려 부끄러움을 느끼기를 기다리고 있습니다. "연인"의 시야에서 땅바닥에 빠져들고 싶은 욕망과 등 뒤의 수많은 험담을 기다리고있는 것입니다.


생각해보십시오. 며칠 동안이나 모호한 즐거움이 필요합니까?